為進一步推動“幸福交投”建設，深入開展職工子女關愛工作，豐富職工子女暑期生活，塑造和諧、凝聚、積極的文化理念與良好氛圍，結合集團主責主業，集團工會精心策劃了3期“童心探職場·成長伴我行”系列親子活動，分別由云智服務公司、繞城公司、低碳投資集團承辦。集團黨委班子成員出席活動，54組職工家庭共同近距離感受低空科技與產業發展、智慧交通系統、低碳環保及新能源的發展脈動。

一、“了不起的飛行家”

2025年8月8日下午，21組家庭齊聚云智低空經濟實訓基地，以“親子共學、實踐探索”為核心，以理論講解與實踐操作相結合點燃孩子們心中的科技火種。

開場的航模飛行表演瞬間點燃全場，專業飛手操控著無人機航模在空中翻轉、俯沖、懸停，一系列高難度動作，引得孩子們聚精會神，迫不及待想要自己上去接過遙控器飛一飛。

科普講解環節，工作人員用生動的語言串聯起無人機的“前世今生”：從早期模型到智能設備的演進歷程，從農業植保到應急救援的多元應用，再到未來低空物流的無限可能，最后細致講解了安全操作規范。孩子們舉著小手參與互動，家長們側耳傾聽，親子間的好奇與專注，構成了最溫馨的學習畫面。

飛行體驗環節，孩子們在助教一對一指導下練習起飛、降落、懸停，從最初的手忙腳亂到逐漸熟練操控。

最后，親子無人機挑戰賽精彩紛呈，初賽時參賽家庭需在2分鐘內穿越環形門、繞過移動靶標，父母指揮方向、孩子操控搖桿，配合默契者如行云流水；決賽的“高地爭奪賽”

更顯緊張，無人機爭先抵達高點，賽場邊的加油聲浪幾乎要掀翻屋頂。最終6組家庭經過激烈角逐成為本次活動的獲勝隊伍。

“了不起的飛行家”是科技與親情的雙向奔赴，孩子們在操控中點燃航空夢想，在規范學習中樹立安全意識；家長們則在陪伴中讀懂孩子的好奇，讓成長有陪伴，讓探索有溫度。

二、小小收費員?智慧交通行

8月15日，13組家庭齊聚繞城公司兩面寺收費站，在實踐體驗與情感交融中，共同度過了一段充實而有意義的時光。

活動伊始，家長與孩子們一同走進應急倉庫。倉庫內各類應急救援物資與設備整齊排列，工作人員結合實例詳細講解了不同物資的用途及突發情況下的操作方法。孩子們認真聆聽、不時提問，不僅對道路應急保障工作有了直觀認識，更切身感受到交通人守護出行安全的嚴謹與擔當。

隨后，“小小收費員”上崗體驗環節點燃熱情。在工作人員的耐心指導下，孩子們沉浸式體驗高速公路收費全流程：從車輛駛入時的規范引導，到信息核對、費用收取的細致操作，再到放行時的禮貌示意，每一個環節都充滿新鮮感。當親身體驗智能收費系統“掃碼即通”的便捷后，孩子們更深刻體會到科技為交通出行帶來的高效變革。

監控室內，一塊塊屏幕實時傳輸著道路各路段的動態畫面。工作人員通過智能系統密切監控車流、及時處置突發情況的場景，讓孩子們直觀感受到“智慧大腦”如何默默守護道路暢通與安全。好奇的眼神與專注的傾聽，定格成對交通保障工作的懵懂認知與敬意。

交警阿姨帶來的《安全課堂》則讓安全理念深入人心。結合真實案例，用生動易懂的語言講解過馬路、乘車等日常出行中的安全準則，孩子們踴躍舉手回答問題、參與互動，在輕松氛圍中筑牢安全意識防線。

活動在溫馨的親子繪畫環節中畫上句號。孩子們拿起畫筆，

將一天的所見所聞所感融入創作：飛馳的車輛、整潔的收費站、忙碌的“收費員”身影…… 五彩斑斕的畫作不僅勾勒出眼中的交通世界，更飽含著對父母的感恩之情。當孩子們將畫作親手送給爸爸媽媽時，親情的暖意在空氣中靜靜流淌。

“小小收費員”以“體驗”為橋、以“成長”為核，讓孩子們在實踐中學習交通知識、感受科技魅力，更在互動中拉近親子距離。家長們紛紛表示，這樣的活動既增長了孩子的見識，又傳遞了交通人的責任與擔當，期待未來能有更多這樣有意義的親子體驗機會。

三、綠色小衛士·碳索地球家

8月22日，20組家庭齊聚低碳集團碳中和中心，為孩子們帶來了一場充滿趣味與知識的綠色之旅。

活動開始，孩子們在講解員的帶領下，在碳中和展廳走進地球課堂。展廳內，通過生動的圖片、詳實的數據以及多媒體展示，孩子們了解到了碳排放對地球環境的影響，以及實現碳中和的重要性和緊迫性。

綠色手作社環節，先進行了有趣的咖啡皂制作，工作人員向大家介紹了咖啡渣的再利用價值，以及手工皂相比化學合成洗滌劑的環保優勢，家長和孩子們攜手合作，用咖啡渣制作出獨一無二的作品，讓孩子們在實踐中體會到變廢為寶的樂趣。

最后進行了植物書簽制作，孩子們挑選出自己喜歡的植物標本，將它們小心地粘貼在書簽紙上，并覆蓋上一層保護膜。一枚枚精美的植物書簽不僅留住了植物的美麗，更讓孩子們記住了本次活動的綠色主題。

“綠色小衛士?碳索地球家”活動通過貼近生活的形式，讓孩子們在輕松愉快的氛圍中學習環保知識，增強環保意識，增進親子感情。

本次“童心探職場·成長伴我行”活動將集團行業特色與親子互動巧妙融合，讓職工子女直觀感受到父母工作的價值，也通過溫馨的互動增強了家庭幸福感。今后，昆明交投集團工會將持續深化職工關懷體系創新，持續開展職工關愛活動，用更貼心的舉措構建“幸福交投”，實現“幸福力”與“生產力”的雙向轉化，為昆明交投集團深化國企改革、培育新質生產力注入人文動能，全面書寫有溫度的高質量發展新篇章。